为贯彻落实党的二十大精神，提升中层干部管理能力水平，1月18日下午和1月19日下午，医院召开2022年度科室（部门）负责人、护士长和试用期满干部考核述职大会，会议由党委副书记、副院长邓洪禹主持，院领导戴晓支、张泓、张锋、赵勇、杨明珍、方增华、李永怀参加会议。

会上，科室（部门）负责人、护士长分别围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面，以PPT形式，图文并茂围绕2022年个人履行岗位职责、完成重点工作、落实“一岗双责”、思想状况、作风状况、廉洁自律、学科和人才队伍建设、科室绩效目标完成情况等方面进行述职，总结全年工作所取得的成绩和亮点，反思工作中存在的不足及原因，剖析科室发展存在的短板，积极谋划2023年重点工作和目标任务。试用期满干部围绕试用期间思想政治表现、履行职责情况、不足和改进措施等内容，进行述职汇报。

党委书记戴晓支对全体中层干部的辛勤努力和取得的成绩给予充分肯定，并代表医院党政领导班子向全院干部职工致以新春祝福。他要求中层干部在总结成绩的基础上要准确认识存在的不足和问题，逐一制定改进措施；做好春节前的各项工作安排，尤其是排班和应急预案，确保春节期间医院安全稳定；扎实开展以“新时代、新阶段、新作为 全面推动医院高质量发展”为主题的学习贯彻党的二十大精神专题大讨论活动，坚定信心，理清思路，明确方向，统一思想，凝心聚力，新的一年谱写医院高质量发展新篇章。

执行主任、执行院长张泓对一年来中层干部的努力付出表示衷心感谢，希望中层干部围绕新时代新阶段展现新作为，保持踔厉奋进、笃行不怠的干劲，以奋发之姿奔向新征程，迎接新挑战，再创新辉煌。

各党支部书记，临床医技科室和职能部门负责人，护士长，教研室主任，民主党派基层组织主要负责人等参加会议，并以无记名方式对医院科室（部门）负责人、护士长和试用期满干部进行了现场民主测评。（党委组织部 宫敏）