7月7日下午，医院召开护士长竞聘工作动员大会，正式启动全院护士长竞聘上岗工作。会议由常务副院长尹宗生主持，院党委书记王海林作动员报告，在院的院领导尹宗生、徐阿曼、蒋道先、马卫东、高翠英参加。

王海林在动员报告中指出，护士长竞聘工作是医院2015年的党政工作要点之一，它即是深化干部队伍改革的要求，更是医院事业发展、新老院区无缝对接的迫切需要。他要求全院上下一是要统一思想，充分认识护士长竞聘工作的重要意义；二是要把握原则，严格落实护士长竞聘工作安排，坚持立足长远、服务大局原则，群众公认、德才兼备原则，平等竞争、公开择优原则，严格程序、依法依规原则；三是要统筹兼顾，确保竞聘工作顺利进行，做到端正态度，积极参与和支持护士长竞聘工作，加强监督，严肃竞聘纪律，统筹兼顾，确保竞聘和日常工作两不误。

尹宗生要求一是要迅速传达贯彻本次会议精神，加强思想政治工作，引导符合条件的护理人员以积极的思想状态参加到竞聘工作中，以正确的心态、大气的姿态，对待竞聘结果；二是讲大局，树立全院一盘棋的意识，要正确评价自己，客观对待别人，心平静气地对待个人得失、成败进退；三是要严守纪律，依法依规办事，确保本次竞聘工作顺利进行。

会上，副院长徐阿曼宣读了《安徽医科大学第四附属医院护士长选拔聘任工作实施方案》，党委副书记蒋道先宣读了《关于严明护士长竞聘工作纪律的通知》。

本轮护士长竞聘上岗工作，是我院深化干部人事制度改革的又一件大事，对进一步规范和完善护理管理队伍选拔任用工作机制，打造一支精干、高效的护理队伍，促进新老院区无缝对接将起到重要作用。

参加会议的还有院“两委”委员、党支部书记、副科级以上党政管理干部、临床医技科室正副主任、护士长、各级人大代表、政协委员；民主党派医院基层组织负责人，正高级职称以上人员，校教代会执委，校党风党纪监督员，医院职代会执委，工会委员。（党委工作部）