8月2日下午，医院在会议室举行新进员工岗前培训动员大会。院领导尹宗生、蒋勇、蒋道先、高翠英及相关职能科室负责人、40余名新员工参加了动员会，会议由党委副书记蒋道先主持。

动员会上，常务副院长尹宗生首先简要介绍了医院的历史、发展历程及当前所取得的主要成绩，随后对新员工提出了具体的要求和希望。尹宗生说道，安医大四附院作为安徽医科大学的直属附属医院，经过几代人的艰苦奋斗，在医疗、教学和科研工作中均取得了很大的成绩，各位新员工要以成为医院的一员而感到自豪，以作为安医的一员来严格要求自己，廉洁行医，遵守医院的各项规章制度，为医院发展做出新的贡献。尹宗生院长还对新员工们提出了几点希望：一是要热爱医院，爱岗敬业，积极向上；二是要敬畏生命，关爱病人，对待病人要富有同情心、爱心、责任心和事业心；三是要珍惜现在，尽快适应从学校到工作岗位的角色转变，以更好的状态投入到工作中；四是要保持理想，保持执著。要从工作的开始就立大志，确立人生愿景，对人生和事业进行规划，做一名优秀的医务工作者；五是要树立终身学习的思想，不断从书本、实践和前辈老师中学习真知。

随后新员工代表发言，也表明了要为医院发展贡献自身力量的坚强决心。

动员会后举行了为期四天的岗前培训，培训内容包括医保制度、人事制度、院内感染、医疗核心制度、消防安全、医德医风制度、爱婴医院培训等，培训结束后的考试每个人都取得了良好的成绩，对自己的岗位也有了清楚的定义。通过此次培训，使新员工充分认识到良好的医德和精湛的医务能力是作为一名合格的医务工作者不可或缺的基本素养，同时，培训中学习到的相关的理论知识也能在实践工作中发挥作用。

在岗前培训总结会上，纪委蒋勇书记作了总结讲话，此次岗前培训结束后，大家都将奔赴新的工作岗位，他希望新员工们能够通过此次培训积极转变身份，努力做到“三爱”：爱医院、爱岗位、爱患者；“三学”：学技术、学服务、学做人；“三负责”：对患者负责、对自己负责、对医院负责。同时结合医学的特点，保持独立思考的个性，敢于突破前人、敢于突破惯例，不断创新，发现新的理论、新的方法、新的技术，发展医学科学，为人类健康服务。

岗前培训在总结会中圆满结束。岗前培训只是入院学习的开始，相信此次培训会激励这些刚刚走上工作岗位的新员工在未来平凡的医务岗位上创造出不平凡的成绩！（人事科）