在全面贯彻落实党的十九大精神之际，我院及时召开第一次党代会，大会积极教育引导广大党员把思想统一到党的十九大精神上来，把力量凝聚到党的十九大确定的各项任务上来，不忘初心、牢记使命，高举旗帜、团结奋进，为进一步深化医疗卫生改革推进健康中国战略而努力工作。2013年9月，我院召开第一次党员大会，大会正式提出“建设现代化三级甲等医科大学直属附属医院”的目标。五年来，全院护理人员在院领导的正确引领下，紧跟医院工作目标，按照《中国医院临床护理工作指南》要求，贯彻落实《安徽省优质护理服务重点工作方案》，进一步深化优质护理，提升护理内涵，提高护理服务水平，更好地服务病人、服务临床、服务社会。

护理工作是一项平凡而又崇高的事业，是抚慰患者身心、维护患者健康、拯救人类生命的神圣而伟大的事业。我院护理工作者们默默无闻地立足于本职岗位，恪尽职守、兢兢业业，为医院的发展、护理事业的延伸和广大患者的健康做出了不可磨灭的贡献，谱写了一曲曲动人的生命之歌！值此我院第一次党代会召开之际，我们回顾第一次党员大会召开以来，我院护理工作的点滴。

加强护理人员内涵建设，提高护理水平

紧跟医院发展步伐，配合学科建设，我们通过多渠道进行自身学习、加强内涵建设。截至2017年11月，我院专科及以上护士占护理人员总数的99.14%，本科及以上护士占56.32%；护理硕士2人，在读硕士3人；共52名护士长与护理骨干参加培训学习；10名护理人员通过卫生厅高级职称资格评审；11名护理骨干担任合肥市护理学会专业技术委员会委员、副主任委员、主任委员，7名护理专家担任省级专业委员会委员，其中合肥市护理学会静脉治疗专业委员会由我院护理部牵头成立。在护理内涵建设上，我们获得了巨大进步。

营造良好学术氛围，拓宽护理科研之路

响应医院发展的总体目标，创造良好学术氛围，我们坚持不懈。2013-2017年11月共举办省级继续教育项目4项，市级继教项目35项；发表CN刊号护理论文251篇，其中有4篇论文分别获得2016年安徽省护理论文评比二等奖、安徽省自然科学优秀学术论文三等奖。

2015年7月静脉内心电图引导PICC尖端定位术在干部病房成功开展，此技术是PICC置管的改良新技术，其标志着我院在PICC护理技术的创新方面取得了新的成果，为患者带来了身体与心理上福利。类似的新技术新项目我们共开展了14项，其中有3项新技术新项目被评定为省内领先项目，并且成功申报了1项主任基金、1项安医大青年基金，并已顺利结题。在护理科研的道路上，我们迈上了新台阶。

适应角色转变，完善师资队伍构建

根据教学医院的要求，明确培养目标，我们加强师资队伍建设。从2014年起，共有7名临床教师承担安医大护理学院教学任务，5名教师取得全国高校教师资格证书，1人担任2017届护理本科班主任工作，1人取得护理专业学位临床导师资格。2015年首次实行临床护理带教导师制，57名带教老师通过选拔进入导师库，导师一对一从学习、工作、生活上全方位管理实习护生。在承担教师角色过程中，我们取得了满意效果。

深化优质护理服务，开展特色护理

优质护理服务是医院长期的工作目标，我们从不懈怠。2015年10月23日-25日，我院急诊科的“成长圈”参加了由国家卫生与计划生育委员会指导、中国医院品管圈联盟与深圳市公立医院管理中心主办的第三届全国医院品管圈大赛，经过现场激烈角逐，荣获二等奖。这在我院护理运用质量管理工具提升护理质量、推进优质护理服务的历史上写下了浓墨重彩的一笔。

自《安徽省优质护理服务重点工作方案》施行以来，我院护理工作全面贯彻落实，紧紧围绕“以患者为中心”护理理念，修订护理规章制度、质量考核标准，新编临床护理常规，制定临床护理技术操作并发症预防与处理规范、护理工作应急预案。此外，全院各护理单元成立了糖尿病教育、静脉治疗、伤口造口、静脉血栓栓塞症专科护理小组，14名护士获得专科护士资格，并开展专科继续教育培训、护理会诊，改进专科技术水平，提高护理服务质量。截至目前，全院优质护理示范病房开展率达100%，门（急）诊、手术室同期逐步深入实施优质护理服务，我们实现了优质护理全覆盖。

一个人的力量是微小的，一个群体的力量是巨大的，工作每天都在做，而做好工作则靠每一位护士兄弟姐妹的努力，做细也要靠大家的众志成城，我们每位护士姐妹都在真诚的付出，都在用真心为病人解除病痛的折磨，我们的价值终会实现。

加强护理文化建设，共建美好团队

为丰富护士文化生活，展现职业风采，我们呈现了多种形式。2015年10月，在由省卫计委、省文明办、省总工会、省团委、省妇联、安徽广播电台联合举办的活动中，祝志慧、徐咏梅护士长荣获“安徽省双百优护士”光荣称号；我院护士张林梅在合肥市护理技能大赛中取得优异成绩，获得合肥市总工会授予的“合肥市金牌职工”光荣称号。2016年由修杨、张丽、张艳、郭丽组成的安医大四附院代表队，在合肥市卫计委主办的全市护理技能大赛中成功斩获团体三等奖；陈宽荣护士长作为安徽省唯一代表入围第七届CSSD国际论坛知识竞赛并斩获优秀奖。此外，在2016年护士节来临之际，美丽的“白衣天使”到我院新院区，开展了一次主题为“凝心聚力，共植未来”的植树活动，以此特别的方式迎接“5.12”国际护士节的到来。

我们坚持以人为本的管理理念，使每个护士的潜能得到最大限度的发挥，互相感动、互相影响，带着对团队的感恩和忠诚，用心去工作，价值感、成就感油然而生。护理文化是增加护理队伍团队协作凝聚力、激发护理人员奋发向上、规范护理人员工作行为的催化剂，在这方面我们做到了。

无论时间、环境及时代如何变化，南丁格尔精神不会变，“仁道、博爱、奉献”的护理精髓不会变。护理队伍是医疗工作中的中坚力量，为了患者的早日康复，为了医院各项工作的顺利开展和目标任务的完成，我院护理工作者付出了辛勤的劳动和汗水，奉献了青春。在第一次党代会盛大召开之际，护理人员将继续保持优良传统，践行“明德、首善、鼎新、康民”的医院精神，爱岗敬业、开拓创新，用爱心铺就绿色生命通道。（护理部）